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Analista de Pessoas II | People Analyst II



Descrição da vaga

Buscamos profissionais comprometidos, inovadores, apaixonados pelo que fazem e cujos valores sejam alinhados aos da Foresea.

Se você busca constantemente novos desafios, deseja evoluir na sua carreira e fazer a diferença no mundo, faça parte da nossa equipe!


Candidate-se à vaga e boa sorte!

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades:

Atuar em conjunto com as gerências e lideranças envolvidas para identificar e definir os requisitos técnicos, comportamentais e as qualificações necessárias para cada posição.

Identificar fontes de recrutamento, definir estratégias e implementar planos de atração e seleção de candidatos, considerando as necessidades da Organização e os recursos disponíveis.

Conduzir e agendar entrevistas de seleção, bem como apoiar as etapas de avaliação dos candidatos ao longo do processo seletivo.

Aplicar e acompanhar testes e ferramentas padronizadas de avaliação, conforme os requisitos e critérios estabelecidos para cada processo seletivo.

Preparar, organizar e administrar a documentação necessária às etapas de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.

Apoiar a contratação de profissionais temporários, conforme as necessidades da Organização.

Planejar e organizar a logística necessária à realização de treinamentos internos e externos.

Apoiar a organização, preparação e condução de treinamentos e ações de desenvolvimento, em parceria com as áreas envolvidas.

Apoiar os processos de atração, recrutamento e seleção de candidatos, assegurando o alinhamento aos requisitos das posições, às políticas internas e aos recursos disponíveis na Organização




Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia na gestão de programas de desenvolvimento.
  • Conhecimento em gestão de treinamentos e plataformas de aprendizagem.
  • Habilidade na análise e construção de relatórios, controle de indicadores e monitoramento de prazos.
  • Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint, com capacidade para criar relatórios e apresentações estratégicas.
  • Perfil analítico, organizado e com excelente comunicação para interação com diversas áreas da empresa.

Informações adicionais

Benefícios oferecidos:


  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Ticket Alimentação/Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Auxílio creche/educacional;
  • Plano de incentivo a atividade física (WELLHUB);
  • Plano de Previdência Privada;
  • Participação nos lucros;
  • Seguro de vida;
  • E outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conformidade - Foresea
  3. Etapa 3: Pesquisa Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com Área de Pessoas e Liderança
  5. Etapa 5: Oferta de Trabalho e ASO Admissional
  6. Etapa 6: ASO - Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

OLÁ, SOMOS A FORESEA E VALORIZAMOS O SEU TALENTO!

A Foresea é uma empresa focada em oferecer soluções em Perfuração Offshore, com expertise e excelência em afretamento e operação de sondas para águas ultraprofundas.

Fomos a primeira empresa do segmento no Brasil a operar uma unidade semissubmersível ancorada em lâmina d’água superior a 1.000 metros.

Com experiência, tecnologia de última geração e compromisso com a segurança e a sustentabilidade, estamos sempre inovando ao afretar e operar plataformas e navios em escala global.


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